首先，真正的高级人才是不用找工作的，因为只有被工作找的份。
但是，难免有些高级人才厌倦了旧的工作环境，或者遇到天花板，没有了发展空间，或者遇到新上任后排除异己来提拔自己的亲信等等，如果您真打算自己去找工作，那么至少需注意以下几点
操作方法
11.上求职尤其需注意那些一天到晚在网上打招聘的公司。
22.万小心猎头公司。
他们更象是猎狗公司，他们嗅觉灵敏，对打探个人隐私有着狂热而又执着的癖好，往往是工作没给你找，却把你现在工作的公司，以前工作的公司闹得沸沸扬扬。
33.给你发邮件而不打电话叫你去面试的公司，必须不予理睬。
44.一次电话就让你于某月某日几点钟去哪里面试的公司，必须立刻回绝。
因为你到时候到那里一看，一堆刚毕业2、3年的年轻后生正爬在桌子上填写简历。
55.一次面试就让你带好学历学位证书去面试的公司，千万别去，因为不用问，肯定是低级职位。
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2他们更象是猎狗公司，他们嗅觉灵敏，对打探个人隐私有着狂热而又执着的癖好，往往是工作没给你找，却把你现在工作的公司，以前工作的公司闹得沸沸扬扬。
34因为你到时候到那里一看，一堆刚毕业2、3年的年轻后生正爬在桌子上填写简历。
56不要去人才市场找工作，高端职位不是放在菜市场上卖的。
