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老板挽留你,你会留下吗?挽留你可不代表需要你

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    你每月从老板手里领工资,老板给的钱多就多干点,否则少干点。
老板对你好的时候就多干点,否则也少干点。
老板在公司的时候就多干点,否则就少干点。
你肯定以为自己是为老板工作。
可是十几年以后,你发现自己什么也干不了,除了钱没什么能调动你的激情。
从那时开始你已经被自己淘汰了。
    不要忘了!我们永远都是为自己工作,为改善自己的生命质量,为自己的家庭负责任,为证明自己的价值。
老板只是提供一个平台,一个价值与价格交易的系统,一个成就职业发展事 业的机会。
所以,一切都要自己去创造!

操作方法

1

要么全力以赴的干,要么早点滚蛋,在任何一个位置混日子迟早会有人拿你开刀,你要明白,做企业不是做慈善,如果你愿意被慈善,我建议你去要饭。

2

别把老板和上司当傻子,他装傻不等于真傻,不追究不代表他不记得,只是他给你机会去磨练,你的这些小伎俩他早就比你耍的专业几百倍了,不然他也不敢坐上这个位置。

3

别见人就说你有多苦,说久了一定会成为公司里最苦的那一个,苦了这么久还拿不出解决办法,只能说明你不是智商有问题就是情商有缺陷,因为没人在乎你苦的过程,只在意你得意的结果,包括你自己。

4

对工作,一诺千金,言出必行,每次放空炮,还有谁会相信你能做好,凭什么让公司给你最好的资源。

5

别以为自己很牛,真要觉得自己很牛,拿工作结果出来看,这比你吹一万次牛更有说服力,更能得到公司的认可。

6

马屁少一点,我相信再响再爽的马屁也顶不上你出色工作成果功力的十分之一。

7

别为小钱纠结,你那三块五毛二没人在乎,太在乎小钱的人将一辈子为小钱发愁,因为小钱思维对你来说会很容易成为习惯,投资不仅仅是股市基金和黄金。

8

对领导忠诚是你在公司存在的保命线,没业绩没成果有它你还能存在,没它了就算你再牛也P都不是,而且很快你就会臭名昭着。

9

对自己狠一点,逼自己努力,再过五年你将会感谢今天发狠的自己、恨透今天懒惰自卑的自己。

10

请别再说“我没有功劳也有苦劳”。
请你记住,苦劳是企业的一种负担,它会让企业慢慢消忘,功劳才是你存在的条件和价值。

11

看完今天这篇文章,希望我们以后不要留,也不要被挽留。

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