创业过程中和合伙人发生矛盾怎么办

创业过程中和合伙人发生矛盾需要首先，要保持冷静。
不管是和合伙人之间发生矛盾，还是和其他的人之间发生了矛盾，都需要保持冷静，用心对待生活，保持乐观和积极，让自己有理性的判断。

创业过程中和合伙人发生矛盾需要学会沟通。
好的沟通可以解决很多的矛盾和误会，何况两个人还是合伙人。
要想更好处理矛盾，就需要学会好好沟通，坐下来，找个适合的场地，认真谈一谈。

创业过程中和合伙人发生矛盾需要找到问题的关键点，也就是为什么会有矛盾，是因为彼此利益还是其他的观念和想法不同。
创业是一件很艰难的事情，需要和合伙人之间达成共识，这样会减少矛盾，甚至消除矛盾。

创业过程中和合伙人发生矛盾需要找中间人来调节。
当彼此之间无法坐下来好好沟通的时候，可以找一个共同认识的人来调节，分析矛盾，解除误会，并且知道彼此都应该完成什么事情等等。

创业过程中和合伙人发生矛盾需要主动示弱和道歉。
有时候，先道歉的未必就是真的做错的，但做生意也好，合伙做事情也好，和气生财，要想让彼此更好完成工作，主动示弱和道歉也是一种很好的解决矛盾的方式和方法。

创业过程中和合伙人发生矛盾需要先冷静一段时间，并且不要说过激的话，不要做出格的事情。
创业过程中和合伙人发生矛盾比较严重的情况下，不要说过激的话，不要做出格的事情，先彼此冷静一段时间，可以在一起就继续在一起，不能就别再继续。

创业过程中和合伙人发生矛盾需要理清楚思路，寻求长远解决矛盾的问题。
有些事情，是遗留问题，不是一时半会就形成的，这样的矛盾解决起来就需要认真思考，理清楚思路，找到更好的优化的解决方案。